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Surveillance examens et concours




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Transmission de l'avis au recteur de l'académie de rattachement qui notifie sa décision aux candidats et en informe également le conseiller de coopération.
Nous contacter, pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez adresser un courriel au bureau du recrutement en complétant le formulaire "Qui contacter?".
Elle est applicable à compter du 1er janvier 2018.Les différents contrats pour exercer la fonction daccompagnant.La rédaction de la décision doit éviter toute ambiguïté dans bon de reduction kinder paques 2016 la façon dont l'aménagement doit être appliqué.Cheffe de bureau, christine Jarousse, dEC 2 Examens professionnels - Niveau.Pour candidater à un emploi d'EVS.DEC 7 Bureau des sujets, cheffe de bureau, yvette Vigouroux.Afin de ne pas placer le candidat dans une situation inconfortable, il est souhaitable que les aides humaines pour les épreuves d'examen ou de concours soient, dans la mesure du possible, en cohérence avec les aides humaines dont le candidat a bénéficié pendant sa scolarité.Dans tous les cas, ces outils informatiques ne doivent être attribués aux candidats que lorsqu'ils constituent le seul moyen de compensation possible.Les autorités académiques peuvent utilement prendre l'attache de la cdaph afin de s'assurer que le nombre de médecins désignés pour proposer des aménagements permet de faire face dans les meilleures conditions au volume des demandes.Les EVS sont recrutés à temps incomplet (20h/semaine) les aesh en situation de handicap se répartit, dans le respect de la durée annuelle, sur une période de 39 semaines.Les candidats en situation de handicap sont installés dans une salle particulière chaque fois que leur installation avec les autres candidats n'est pas possible (utilisation de machines, aide humaine, etc.).Dans tous les cas, la mission de l'assistant doit être précisément bornée et définie dans la décision d'aménagements d'épreuves.Information du jury Le service organisateur de l'examen ou du concours informe le président de jury des aménagements dont ont bénéficié les candidats, dans le respect du principe d'anonymat tel que précisé supra.Précision importante : l'anonymat se définit comme l'absence de tout signe distinctif permettant d'identifier le candidat intuitu personae.Les candidats déficients visuels utilisent, pour les figures et les croquis, les procédés de traçage dont ils usent habituellement.
Le président du jury apprécie l'opportunité d'informer les membres du jury sur la nature de ces aménagements.
La présente circulaire a pour objet de préciser, pour les candidats qui présentent un handicap, les dispositions des articles.


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